「违反劳动法规定」相关法律问答

• 公司全额扣除我个人业绩奖金，是否违法？我该怎么维权？
  0 回答  0 浏览   2017-01-27

  律师您好,我于今年6月30号向公司提交的辞职申请,计划在7月30日离开公司,但公司要全额扣除我今年4月至9月考核期间的个人业绩奖金（公司对个人业绩奖的考核期每年分为两次:当年4月至…

• 劳动合同上的劳动报酬和实际薪资不符,对方属于违法吗?
  1 回答  0 浏览   2017-01-07

  在和公司签合同时薪金和应领工资不符 这里有什么说法 …

• 试用期内被解雇,对方不发工资,是否违反劳动法规定?
  2 回答  0 浏览   2016-11-07

  您好,我想请问您,试用期工作了4天,但上班之前签订一份15天之内被解雇不需要给工资,我已经签字了,但是我工作了4天就通知我被解雇,但这4天我一直给他工作呢,我要钱不给我,请问他应该…

• 公司内部规定入职满一年的员工才交社会保险,这违法吗?
  1 回答  0 浏览   2016-10-01

  我从2015年12月6日在**公司上班以来,每周星期六都是按正常班计算公司规定入职满一年的员工公司才给予交社会保险,这违法吗? …

• 企业在过年放一个月假，到第二年年底才发工资，违反劳动法吗？
  0 回答  0 浏览   2016-09-27

  我是今年6月份进入现在的公司的，如果企业无故在过年放一个月的假,但是工资不发,要放到第二年的年底发,这样做违反劳动法吗?…

• 企业要求工作时限满一年，才能带薪婚假，违反劳动法吗？
  0 回答  0 浏览   2016-09-26

  我是今年6月份进入现在的公司的，企业要求做满一年的员工才可以享受带薪婚假,如果没有做满一年的就不能享受,请问这样违反劳动法吗? …

• 公司与我签订劳务派遣合同，没交住房公积金，违反劳动法吗？
  0 回答  0 浏览   2016-09-19

  我自2008年以来我一直在一家单位的工地上从事工程技术工作,至2012年时公司要求我们签订劳务派遣合同,前段时间又要我续签,而且在12年时只给我办理了社保,没交公积金。违反劳动法吗…

• 提前五个月单方面终止劳动合同,违法吗?怎么要求经济补偿?
  0 回答  0 浏览   2016-09-02

  甲方提前五个月单方面终止乙方劳动合同,违法吗?乙方该怎样向甲方要求补偿 …