盐业公司改制,先与职工解除劳动关系后,再开展竞聘上岗合法吗?

您好！若因此发生劳动争议的，可以申请劳动仲裁。 根据《[law@165767]中华人民共和国劳动争议调解仲裁法[/law]》第[art@165767#2,34103]2[/art]条，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。