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劳动劳务

公司以我不服从安排为由解雇我,未签订劳动合同,能要求什么劳动赔偿?

0 解答 0 浏览 2016-05-31 18:38
我于2012年6月底进公司工作,最近公司由于业务上的一些决策问题更老总发生了争议,老总以我太强势,不服从安排为由解雇我,2012年6月至2016年5月,一直都未签订劳动合同,我可以要求什么样的劳动赔偿?
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