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劳动劳务 湖南 大庆市

签署非全日制合同的清洁工需要支付劳动补偿吗?

3 解答 0 浏览 2025-09-09 13:05
我是重庆人,我有一个疑惑想要询问一下,我们是一家快捷宾馆,为了客房卫生保洁的需要,聘请了2名清洁工,说好每天上班区间为10-14点,为非全日制用工,报酬每2周打卡一次,不上保险。该2名清洁工首肯了并签署非全日制用工合同。年前的时候我快捷宾馆因需要装修施工未营业了,电话通知清洁工不用干活了。但该2名清洁工向劳动仲裁诉我快捷宾馆,申请劳动补偿,请问律师,签署非全日制合同的清洁工需要支付劳动补偿吗?
律师解答共 3 条
郭
郭 执业律师
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您好,方便说一下具体情况吗
2025-09-09 13:19
吴律师
吴律师 执业律师
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这个需要面谈,详细了解一下案情
2025-09-09 13:28
刘律师
刘律师 执业律师
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依照你介绍的案情,签署非全日制合同,报酬每2周打卡一次,符合非全日制用工特征,无需支付劳动补偿。
2025-09-09 13:46
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