能否要求实际工作单位负担被派遣职工的损害损失？

Question

麻烦问下,我想问一个关于劳务派遣合同诉讼的事情。事情是这样的，我们是一家劳务派遣公司，年前的时候我们将一名职工送到某网络科技公司面谈，该网络科技公司经过面试接受了该名职工。最近几天该职工因工受伤，被检测为10级伤残，我劳务派遣公司赔偿了全部损害损失。经商量，实际工作单位该网络科技公司认为自己没有赔偿义务，律师我请教一下，能否要求实际工作单位负担务工人员的损害损失？非常感谢

Answer

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Answer

具体的情况是怎么样，详细说说

Answer

该职工在实际工作单位网络科技公司工作中因工受伤，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。

Answer

你可以要求实际工作单位负担务工人员的损害损失，依据各自责任的大小，承担相应责任。