单位没有发给竞业限制补偿金职工还需要执行吗?
我是海南人,我是一名研发工程师,在2015年找工作进入了北京海淀的一家科技有限公司,大概几个月前我从这家科技有限公司离开了,但离开时单位与我签署了竞业限制合同书,约定竞业限制时长为2年,每月发给我竞业限制补偿金3723元。开始这家科技有限公司按月发给我竞业限制补偿金,但3个月前,由于单位经营不善,不再发给我竞业限制补偿金了,律师我请教一下,我还需要继续执行竞业限制合同书的义务吗?
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