单位没有发放竞业限制补偿金员工还需要自觉遵守吗?
我想请问律师,我是一名网络管理员,在2015年加入了北京大兴的一家信息技术公司,去年的时候我从这家信息技术公司辞职了,但辞职时单位与我签了竞业限制合同书,约定竞业限制期限为2年,每月发放我竞业限制补偿金5966元。开始这家信息技术公司按月发放我竞业限制补偿金,但3个月前,因为单位经营不善,不再发放我竞业限制补偿金了,请律师帮忙回答一下,我还需要继续自觉遵守竞业限制合同书的义务吗?
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