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劳动劳务

自愿延长配送时区会被人民法院认定为全日制合同关系吗?

4 解答 0 浏览 2025-03-31 18:27
您好呀,我们是一家鲜奶速配公司,招聘了7名派送员,配送时区为5-9点,签署非全日制协议,同时工资规定为1日、15日打卡,并一直严格遵守。一些派送员为了挣更多钱,主张多速配鲜奶,公司允许并按件结算。前阵子,主张多速配鲜奶的派送员将速配公司起诉到人民法院,原因是因多速配鲜奶导致配送时区超过4小时,主张人民法院认定为全日制合同关系。请律师帮忙回答一下,派送员为了挣更多钱自愿延长配送时区会被人民法院认定为全日制合同关系吗?
律师解答共 4 条
刘律师
刘律师 执业律师
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可以走法律程序,具体情况如何?可以电话沟通吗?
2025-03-31 18:31
郭律师
郭律师 执业律师
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您的电话号码是多少
2025-03-31 18:38
张律师
张律师 执业律师
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依照你所说的案件情况,派送员为了挣更多钱自愿延长导致配送时区超过4小时,不应改变非全日制用工性质。
2025-03-31 18:53
宋律师
宋律师 执业律师
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因多速配鲜奶导致配送时区超过4小时,是否会被认定为全日制合同关系还需要详细了解案情后进行判断。
2025-03-31 19:11
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