是否可以要求接收用工单位负担被派遣职工的损害损失？

Question

我是台湾人,我想请教一个关于劳务派遣合同争议的案子。案子是这样的，我们是一家企业管理咨询公司，年前的时候我们将一名职工送到某网络科技公司面谈，该网络科技公司经过筛选接受了该名职工。前阵子该职工受工伤，被鉴定为10级伤残，我企业管理咨询公司赔偿了全部损害损失。经协调，接收用工单位该网络科技公司认为自己没有赔偿义务，请律师帮忙回答一下，是否可以要求接收用工单位负担打工人的损害损失？

Answer

具体情况可以来电详细沟通

Answer

可以具体沟通，您可以电话联系我

Answer

你可以要求接收用工单位负担打工人的损害损失，依照各自责任的大小，承担相应责任。

Answer

该职工在接收用工单位网络科技公司工作中受工伤，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。