职工在生育假期间公司简易注销需要负担生育津贴吗？

Question

你好,我们是一家课后辅导公司，前段时间，由于新型冠状病毒疫情及学生减负政策的影响，无法正常运营，所以将课后辅导公司简易注销。但是有一名职工正在生育假期间，致使她在申请生育津贴时，被社保部门驳斥了。由于我是该课后辅导公司的大老板，现该名职工以我为被告向法院发起诉讼，要求由我承担损失，请教一下，职工在生育假期间公司简易注销需要大老板负担生育津贴吗？谢谢啦

Answer

你好，具体什么问题

Answer

您好，有什么可以帮到您

Answer

需要看你是不是该公司的投资人，如果是的话，是需要负担该职工的生育津贴的。

Answer

依据你说的案件情节，由于公司简易注销致使职工无法申请生育津贴，投资人应承担损失。