职场中被老板性骚扰应该怎样要求赔偿？

Question

我是香港人,我是一名女性，今年28岁，在一家高科技技术企业从事助理工作，我的老板是一个大概有40岁的男人，但是年前的时候，他多次以工作为由，制造和我独处的情形，对我进行一些肌肤接触等性骚扰行为，但是也没有更多的犯罪行为。由于他是我的老板，我非常顾虑，造成我已经出现了精神疾病，想请教一下，作为一个女性，在职场中被老板性骚扰，有哪些方式可以要求赔偿，应该怎样要求赔偿？

Answer

您好，详细情况可电询，为您进一步分析

Answer

你好！不知具体什么案件

Answer

根据《中华人民共和国民法典》第一千零一十条之规定，你在职场中被老板性骚扰，可以向所在司法机关、妇联、党组织等进行投诉，甚至可以启动诉讼程序。

Answer

要是你老板的性骚扰已经造成你出现了精神疾病，建议你启动诉讼程序要求赔偿，可以来我所咨询。