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入职后公司要求进行一周军训,在此期间没有签订劳动合同,如果不发工资可不可以去劳动仲裁

1 解答 0 浏览 2022-07-16 17:56
入职后公司要求进行一周军训,在此期间没有签订劳动合同,如果不发工资可不可以去劳动仲裁
律师解答共 1 条
孙锋
孙锋 执业律师
咨询 TA
法律规定,用人单位需要在一个月之内和劳动者签订劳动合同。如果你已经被公司强制辞退可以到劳动仲裁部门申请仲裁。
2022-07-19 16:12
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