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我是个销售,已经过了转正期。当时入职公司承诺无责底薪1万元,没有业绩硬性要求。现在入职6个月,前几日老板突然说每月必须完成50万业绩,不然底薪将至7000元。如果不接受,就让我们离职。请问这种情况,我

1 解答 0 浏览 2022-04-25 11:11
我是个销售,已经过了转正期。当时入职公司承诺无责底薪1万元,没有业绩硬性要求。现在入职6个月,前几日老板突然说每月必须完成50万业绩,不然底薪将至7000元。如果不接受,就让我们离职。请问这种情况,我们可以申请赔偿吗?公司违反的法律条款有哪些?
律师解答共 1 条
文杰
文杰 执业律师
咨询 TA
可以申请劳动仲裁
2022-04-25 15:35
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