律师你好,我是呼和浩特的一位群众,我2017年应聘到一家公司做电工,我去年辞职了,当时签合同时候,注明上班一周六天,我记得以前我广东打工时,星期六上班算加班,而且劳动法规定一周工作五天,我起诉了工厂,
律师你好,我是呼和浩特的一位群众,我2017年应聘到一家公司做电工,我去年辞职了,当时签合同时候,注明上班一周六天,我记得以前我广东打工时,星期六上班算加班,而且劳动法规定一周工作五天,我起诉了工厂,要求星期六算加班,应该付我们150%的工资,劳动合同我有,但没有注明多少钱,请问是按我实际工资算,还是按他们做的工资表呼市最低工资算。另外我起诉了,地方法院和呼市中院都没有支持我的诉求,我想不通为什么第六天不算加班,我想起诉到高院,你认为我还需要什么条件件,能赢吗?如果能赢我就起诉到高院去。
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