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工作一年半,未签订劳动合同,工资卡发放薪酬,叮叮上班打卡,目前工资8000;如今公司不干了,让自动离职,1月2月工资不发,威胁删除开门指纹、叮叮记录;想要和平解决,公司应该赔付多少钱

1 解答 0 浏览 2022-02-18 17:45
工作一年半,未签订劳动合同,工资卡发放薪酬,叮叮上班打卡,目前工资8000;如今公司不干了,让自动离职,1月2月工资不发,威胁删除开门指纹、叮叮记录;想要和平解决,公司应该赔付多少钱
律师解答共 1 条
文杰
文杰 执业律师
咨询 TA
被拖欠工资可以申请劳动仲裁。具体多少钱得具体情况具体分析,网上这么两句话判断不了
2022-02-18 20:29
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