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中小企业公司被并购,组织调整原因岗位被取消,要协商同等薪资调到其他岗位,是否合理?但是给的岗位都不符合自己的预期,员工可以拒绝吗?拒绝后会有什么影响?

1 解答 0 浏览 2022-01-14 22:36
中小企业公司被并购,组织调整原因岗位被取消,要协商同等薪资调到其他岗位,是否合理?但是给的岗位都不符合自己的预期,员工可以拒绝吗?拒绝后会有什么影响?
律师解答共 1 条
文杰
文杰 执业律师
咨询 TA
既然岗位都没有了,那调岗自然是合理的。你要不同意的话那可以解除合同,如果当时你们的劳动合同对岗位有做特别约定,那可以主张经济补偿
2022-01-15 09:10
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