雇用童工从事危重劳动罪的主体要件有什么规定？

Question

律师你好啊，我是一名法学生，想了解雇用童工从事危重劳动罪相关罪名问题。比如弟弟和其表姐雷某合伙开了一个砖厂，弟弟是法人。表姐雷某将砖厂搬砖的体力活承包给了茅某，茅某不知道在哪里招来8个人来干活，砖厂按月给茅某结算。8天前派出所所长来到砖厂调查，弟弟才知道茅某手下干活的人里有问题，弟弟被派出所所长羁押了，当今羁押在看守所里。如果茅某手下干活的有不满16岁的人，请问雇用童工从事危重劳动罪的主体要件有什么规定？弟弟也没有前科，这个阶段能申请保释吗？

Answer

你的咨询已看到，依据刑法规定，雇用童工从事危重劳动罪是指违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。