律师大大您好,我是一名大学生,没有任何正规合同(劳动合同和校三方协议),五月二十九日提交离职报告,六月一日最后一天工作,公司以我不带会新人和未批准离职为理由,否认我五月工资。在我离...
律师大大您好,我是一名大学生,没有任何正规合同(劳动合同和校三方协议),五月二十九日提交离职报告,六月一日最后一天工作,公司以我不带会新人和未批准离职为理由,否认我五月工资。在我离职后每天以无数种方式打扰我的生活。我联系了劳动监察大队他们说我不属于劳动合同纠纷所以不受理,我想法院上诉(下发我的五月工资,赔付六月的几日费用,赔礼道歉)求助律师大大我的做法是否正确。
律师解答
您好,您咨询的问题肯定可以法律解决,最坏的打算可以通过法院处理;法院直接起诉,对方在顺义,可以在顺义法院起诉;在起诉前,可以尝试工商举报,或者拨打市长热线寻求帮助;再有问题,可随时咨询
2020-06-16 14:03
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