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婚姻家庭

老板可扣工资,我该怎样维权?

1 解答 0 浏览 2009-07-02 17:06
本人于09.2.23号进入现在的公司!一直到6月1号才签定合同!而且是私人合同!没有保险条款!发工资的时候没有工资条!都是在老板的本子上写收条的!没有工资卡,没有工作牌。只能找到几个人证明我2月(只能证明模糊时间)到现在在这工作过!公司压了20天工资!但是合同上有写我要是辞职要提前30天通知!现在我的问题是,我不想提前说!我也不打算要那20天的工资了,就是下个月20号直接拿了这个月工资就直接闪他一下!电话关机!问,我这么做有什么问题吗?PS:。。。如果:我要是想争取自己的最大利益可以怎么做?能争取到什么?
律师解答共 1 条
朱律师
朱律师 执业律师
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你说的做法当然可以,吃亏的是你。你可以向劳动监察部门举报,要求未签合同的第二个月起的双倍工资,还可以要补上保险。
2009-07-02 17:19
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