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劳动者被隔离期间、疫情观察期间的工资是怎么开的?

5 解答 0 浏览 2020-02-11 19:42
问法网律师您好,想咨询一下疫情期间的法律问题,劳动者被隔离期间、疫情观察期间的工资是怎么开的?隔离了12天没上班单位会不会克扣?
律师解答共 5 条
邱律师
邱律师 执业律师
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根据《中华人民共和国传染病防治法》第 41 条第 2 款规定,在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬。
2020-02-11 19:43
张律师
张律师 执业律师
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不会克扣。在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬。
2020-02-12 13:47
张律师
张律师 执业律师
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您好,不会克扣工资的。
2020-02-12 21:33
邱律师
邱律师 执业律师
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单位不得因肺炎隔离期间拒绝支付劳动者的工作报酬。
2020-02-14 17:05
唐律师
唐律师 执业律师
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不得停止隔离期间的工资发放。
2020-02-21 21:11
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