你好，在事业单位工作十二年未签合用，属于编制外人员，社保正常缴纳，现在单位突然要和我解除劳动关系，请问如何赔偿？赔偿金算多少钱？一月四千块左右，属于违法吗？能否不走，单位说不走的话...
问题补充
你好，在事业单位工作十二年未签合用，属于编制外人员，社保正常缴纳，现在单位突然要和我解除劳动关系，请问如何赔偿？赔偿金算多少钱？一月四千块左右，属于违法吗？能否不走，单位说不走的话就不发工资了，属于违法吗？
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律师解答 (1)
问法网-法律客服顾问律师
2019-11-18 09:49
您好，感谢您对问法网的信任，来这里进行法律咨询；您没有签署合同，属于临时工，从法律角度角度讲，单位是可以单方面终止劳动关系的；但有有权利索要补偿的；具体补偿金额可以和单位协商，如果单位拒绝补偿，可以走劳动仲裁，或者委托律师进行起诉处理
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