合同纠纷
签劳动合同必须同时要求单位上保险吗?
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2009-06-04 15:55
我于2008年9月进入公司,约定试用两个月,转正后上保险,结果至今不与我签订正式合同,也不给上保险说是工作满一年才可以!我想这种情况该怎么办?是先去劳动监察部门举报还是劳动仲裁?还是请律师?如果他不承认我在他的公司工作怎么办?这些我都不太清楚,有没有人能够详细的告诉我
律师解答共 1 条
试用期就应该上保险,可以去劳动监察部门举报,也可以申请劳动仲裁。
此外,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。