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合同纠纷

公司不给工资合法吗?

3 解答 0 浏览 2009-05-27 15:51
我是今年5月5号进入这家公司的,干到18号的时候 公司派我去外地施工,由于自己感觉不适合做这个工作,于是我在22号的时候口头请假几天回来了.27号我去公司找到了领导,表示不适应这工作要辞职.领导则认为我是自己主动离职的,请假并没有得到公司的同意,违反了公司的制度,按照公司制度,没有按正常程序办理离职手续的,视为自动离职,而自动离职是不给工资的,请问公司这个做法是合法的吗
律师解答共 3 条
刘律师
刘律师 执业律师
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不合法的,就算请假未得到批准,也只能扣钱. 不能不发工资,即使干一天活也要发一天的工资。
2009-05-27 16:00
刘律师
刘律师 执业律师
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不合法的,就算请假未得到批准,也只能扣钱. 不能不发工资,即使干一天活也要发一天的工资。
2009-05-27 16:00
任律师
任律师 执业律师
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你好: 公司的做法有些不妥,你可以讨要自己的工资。
2010-02-08 12:29
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