未签劳动合同,未交三金,可否要求补交及补偿工资?
我是07年10月份到现在的公司,刚进公司签了合同,那个合同条款很多无效的,签了后合同一直没拿到手的,到去年10月份公司也没通知我续签,从进公司到现在一直未交三金的,
我现在向公司提出离职,公司要求我一个月后才能走,并不发我这个月的工资
希望能得到大家的帮助
主要关心以下几个问题:
能否要求公司补交三金?
未签合同,离职用不用一个月打报告?
现在的公司是单休,能否补偿工资?
希望能提供具哪条劳动法 ,,在此谢谢大家了
律师解答
您好,您一共3个问题
第一,保险肯定新劳动发规定,是必须要上的
第二,您工作一年了,就视为无固定期限劳动合同,工资加上赔偿金都要支付。
第三,可以要求赔偿
建议您拨打咨询电话,在线咨询我们。
2009-03-26 14:10
大家还在问更多