丈夫得病后的医疗及离婚怎么解决？

Question

一个家庭，丈夫是企业职工，有社保，妻子无业，家庭无资产。如果丈夫得了慢性病，不能完成工作，一，企业是否可以终止劳动关系，如果不能，应怎样给付工资什么的？二，妻子是否可以离婚，如果不可以，妻子无收入该怎样解决？三，丈夫医疗费如果欠债，是否由妻子偿还，妻子无收入该怎样解决？

Answer

您好。如果当事人所患慢性疾病不属于因工负伤，那么企业有义务安排他担任其他岗位的工作，如果换岗后仍无法胜任，企业可以解除劳动合同。但是在医疗期内，企业不能够直接解除合同。在劳动关系存续期间，职工工资是应当按原来标准给付的。妻子可以诉请离婚，但必须有证据证明夫妻感情确已破裂。在夫妻关系存续期间，丈夫医疗费的债务属于夫妻共同债务，应当由夫妻共同财产来承担。

Answer

建议你查查这种慢性病是否为职业病，如果属于，公司是不得随意解除劳动关系的，离婚是个人的自由，可以协议也可以由法院判决离婚，夫妻存续期间的财产为父亲共同财产，在夫妻关系存续期间，丈夫医疗费的债务属于夫妻共同债务，应当由夫妻共同财产来承担；如果需要深入的解答可以返回首页进行即时咨询,也可以拨打010-51283148咨询热线，或加QQ：800035391进行咨询。

Answer

你好，建议就具体案情当面咨询律师。