劳动争议调解仲裁法
民商法劳动争议调解仲裁法是为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定制定的法律。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过，自2008年5月1日起施行。
劳动争议调解仲裁法是指中华人民共和国国家机关和企事业单位（以下简称单位）用人单位与劳动者（以下简称劳动者）之间，因劳动合同或法律、法规、规章、集体合同等规定引起的劳动争议，通过调解、仲裁等方式解决的法律制度。该法律制度规定了关于劳动争议调解与仲裁的程序、条件和要求，旨在保障劳动者权益、维护劳动关系稳定和促进社会和谐发展。
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· 更新于 2023-06-21
