工伤认定范围
经济法工伤认定范围，参考《工伤管理条例》的有关规定。
根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定，工伤认定范围主要包括以下几个方面：
1. 在工作时间和工作岗位上发生的意外伤害事故，包括工作场所内和工作任务范围内的意外伤害事故；
2. 在工作时间和工作岗位上突发的疾病，例如突发的心脏病、脑溢血等；
3. 因工作环境、工作条件引起的职业病；
4. 在由于工作需要而参加的应急救援、抢险救灾等工作中发生的意外伤害事故；
5. 其他与工作相关的伤害事故或疾病。
需要注意的是，工伤认定范围之外的伤害事故或疾病，不属于工伤范围。例如，工作时间外在单位附近受伤、发生的交通事故等不属于工伤认定范围。此外，工人伤亡事故的赔偿，也有一定的责任分担要求。
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· 更新于 2023-07-10
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