劳务关系工作中受伤劳务者应分担多少责任?
问题补充
你好啊,我弟弟与某建设公司建立劳务关系,主要是在该建设公司的施工现场上干体力活。年前的时候,我弟弟在施工现场上因为没有正确戴安全帽,从施工现场的高处掉下一块水泥块,造成他头部受伤,经三级甲等医院医疗后仍成为6级伤残,他向该建设公司申请赔偿损失,但该建设公司以他存在没有正确戴安全帽的过失,不打算赔偿损失,请律师帮忙回答一下,没有正确戴安全帽,在劳作时工作中受伤劳务者应分担多少责任?
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律师解答 (4)
王律师律师
2025-07-09 19:15
依照《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条,提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。没有正确戴安全帽属于过失,需要分担比例责任。
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