雇用童工从事危重劳动罪辩护律师有用吗？

4 解答 0 浏览 2025-03-29 18:28

问题补充

我是安徽人,我是一名参加法考人员，想分析雇用童工从事危重劳动罪相关罪名问题。如果母亲和其发小梁某合伙开了一个砖厂，母亲是法人。发小梁某将砖厂搬砖的体力活承包给了梁某，梁某不知道在哪里招来13个人来干活，砖厂按月给梁某结算。13天前执勤警察来到砖厂调查，母亲才知道梁某手下干活的人里有问题，母亲被执勤警察关了，现在被抓到看守所里。如果梁某手下干活的有不满16岁的人，请问雇用童工从事危重劳动罪辩护律师有用吗？母亲从来没有前科，这个阶段能取保吗？

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律师解答 (4)

宋律师律师

2025-03-29 18:35

您好，根据您的描述，尚不能完全判断案情，建议您进一步详细说明，以便帮助到您。如事情紧急，可电话联系律师提供帮助。

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任律师律师

2025-03-29 18:42

您好，详细情况可以进一步沟通

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王律师律师

2025-03-29 18:56

你的问题我们收到了，根据我国法律规定，雇用童工从事危重劳动罪是指违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

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