公司单方无故停止我的工作我去仲裁委申请仲裁?
问题补充
律师您好,自2007年 1月12日入职我在北京朝阳某单位工作,担任店长一职,自2008年以后,双方已经签有三次固定期劳动合同。在职期间,单位未及时书面通知我与我签订书面无固定期限劳合同,并且强行给我调岗降职,单方无故停止我的工作,严重侵害了我的合法正当权益,我是否能去仲裁委员会申请仲裁?赢的概率有多大?
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