我是一名应届毕业生,校招时与某公司签署三方协议
问题补充
我是一名应届毕业生,校招时与某公司签署三方协议。之后毕业后八月份正式入职,在八月三十一号左右辞职,辞职后三天离开公司。之后面试了一家新公司,已经在办入职手续。然后我问上一家的人事,我的离职证明和档案转接什么时候能办好,他告诉我,由于离职人员管控,所以三个月后才能开始办理。但是我觉得很不合理,因为这样我不仅新找的那份工作泡汤,而且三个月只能待业在家。所以感觉自己的权益收到了侵害。烦请告知自己的权益有没有受到侵害
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律师解答 (1)
王律师律师
2019-10-10 10:44
1、正常的辞职手续,你需要提前30日书面通知单位,30日内批准了,那么离职,不批准,30日后也可以辞职了,而且单位必须在14日内给你办理完离职手续;
2、如果单位没有给你交社保,不受30日的约束,可以随时要求解除劳动合同,给你办离职手续,单位不配合,那么可以申请劳动仲裁解决
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