北京劳动仲裁什么情况下是一裁终局?为什么单位还能起诉申请法院纠正裁决书中的错误?
问题补充
律师您好,北京的劳动仲裁案件什么情况下是一裁终局的?为什么我对单位提出了劳动仲裁,单位还能起诉申请法院纠正裁决书中的错误?这是什么意思?
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律师解答 (3)
宋律师律师
2018-11-09 13:48
北京市劳动仲裁中的一裁终局是有条件的,一般是两种情况:(1)(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。 (二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。劳动者对“一裁终局”的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。用人单位有法定情况下可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。您的案子可能不属于这两种。
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张律师律师
2018-11-09 16:54
建议您来电咨询,我们会根据案情为您具体解答。北京市国韬律师事务所是正规的综合性律师事务所,国韬律师事务所主任李在珂律师曾任北京市公安局刑总主任,擅长刑事辩护和重特大民商事诉讼案件的代理,擅长无罪辩护或罪轻辩护,先后办理了多起具有重大影响的重特大要案,取得了很好的效果。联系电话:189****8692。
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