经常请事假,一个月五六天算旷工吗?工厂在劳动合同书上该怎么写呢?
问题补充
我是厂的管理员,我们厂经常有人请假说有事,一个月下来也有5.6天,这叫矿工吗?应该怎么处理呀,请您帮帮我吧,我们厂和工人的劳动合同书应该怎么写为好呢?
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