试工期间不发工资,这符合劳动法规定吗?我该怎么拿回工资?
问题补充
我在宾馆试工3天后老板说我不适合叫我不用来上班了,招我的时候是领班招的,没准确说要试工几天,也没说试工是没有工资的,现在他不要我才说试工是没有工资的,我这试工3天的工资他不发给我,请问这符合劳动法规定吗?我该怎么拿回工资?
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律师解答 (1)
赵律师律师
2016-04-28 11:12
您好!根据《[law@1195874]中华人民共和国劳动合同法(2012年修正)[/law]》第[art@1195874#20,6264254]20[/art]条,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。因此,宾馆不发您试用期3天的工资是不符合劳动法规定的,您可以向劳动监察部门投诉以此拿回工资。
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