劳动合同没到期,劳动者照常上班,违反劳动法吗?
问题补充
合同没有到期,员工就不来上班了,只是电话告知一下请问算是违反劳动法哪一条?
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律师解答 (1)
汪律师律师
2016-04-15 15:15
您好!员工应该提前一个月向用人单位提出书面的离职材料。根据《[law@1146270]中华人民共和国劳动法[/law]》第[art@1146270#31,6230199]31[/art]条,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
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