老板恶意拖欠工资,不履行劳动仲裁裁决,可否用公款抵扣工资?
问题补充
老板恶意拖欠工资四个月,已经劳动仲裁,现在劳动仲裁裁决已经出来了,但是老板没支付;因为还在劳动仲裁执行期内,人民法院不接受上诉,现在手头有一笔公款,请问可以直接用公款抵扣工资吗?
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律师解答 (1)
张律师律师
2016-03-07 13:31
不能用公款抵扣工资,劳动案件如果是正常的对劳动仲裁裁决不服,向法院起诉法院会受理的。如果仲裁裁决已经生效,那么,你要讨回工资,可以向法院申请强制执行,法院会通过查封、冻结公司账户等执行回你的工资。
根据《[law@1248431]中华人民共和国劳动合同法(2012修正)[/law]》第[art@1248431#77,6635457]77[/art]条,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
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