单次活动协议注明无报酬属于霸王条款吗?
问题补充
您好,我在北京一所音乐团体工作,按单位的说法是在三试期,无工资只有演出费,三场演出后才能签合同,我的问题是单位现在要去台湾演出,每个人签了一个赴台活动协议,内容注明文化交流活动,无报酬,签过协议后如不能履行赴台合同责任的还要有各种赔偿,且只签了一份放在单位,个人手里没有相同的协议。我还没有签劳动合同,而且和正式职工工作时间一样还不能随意请假不参加排练,且无工资,至今已经白干三个月了。赴台协议也基本属于在半命令下签署的(因为不签的话可能会丢掉将来的工作协议),请问这种赴台协议有效吗?因不满用人单位压榨,不履行此赴台协议会被追究责任吗?
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