在中国，职务侵占属于刑事犯罪行为，一般由公安机关进行调查和侦破。公安机关可以根据报案情况、线索和证据展开调查，收集相关证据，确定犯罪事实并追究刑事责任。同时，法院也可以根据公安机关提供的证据进行审判，并依法作出判决。 职务侵占罪犯罪主体有哪些 本罪的主体是特殊主体。一方面行为人要年满16周岁以上，具有正常的生理和精神状况。另一方面行为人还应当是公司、企业或其他单位的工作人员，且不能属于国家工作人员。如果行为人属于公司、企业或者其他单位中从事公务的人员，或者是国有公司企业或者其他国有单位委派到非国有公司企业从事公务的人员，按照贪污罪定罪处罚。如果有身份的人与没有身份的人共同实施犯罪，要按照主行为的特征来定罪，如主要利用的是单位有职务人员的职务便利实施的侵占公私财物的行为，就要按照职务侵占罪定罪处罚。 职务侵占罪罪名变迁 本罪是从全国人大常委会1995年2月28日颁布实施的《关于惩治违反公司法的犯罪的决定》吸收为刑法具体规定的。1997年刑法第271条规定，“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役：数额巨大的，处5年以上有期徒刑，可以并处没收财产。” 1997年12月16日实施的《最高人民法院关于执行中华人民共和国刑法确定罪名的规定》明确该条为“职务侵占罪”。二、职务侵占罪构成要件